アウトソーシング事業

旅客運送事業者向け業務支援サービス

観光業に不可欠な貸切バス事業者などが抱える人手不足という構造的課題に対し、運行管理・安全管理業務や乗務員研修などを請け負い、業界全体を「縁の下の力持ち」として支えます。

私たちの使命

観光業界が直面する人材不足の課題を解決し、
安全で質の高い運送サービスの維持・向上に貢献します

安全管理の徹底

運行の安全を最優先に

人材育成支援

プロフェッショナルの育成

業界の発展

持続可能な観光業界へ

運行管理アウトソーシング実績

弊社独自の強み:運行管理と安全教育の専門性

観光事業での豊富なバス会社様との取引のほか、関係性を生かし複数の事業者と安全管理業務のアウトソーシング契約を結んでおります。

初任者教育の企画・実施

事業者の運行管理者様と連携し、新規運転者への初任教育(運転・座学)を実施・企画し、安全な運転技術と安全意識を醸成しています。

最新法令対応研修

最新法令に対応した会社向け研修の企画・実施で、運行の安全性と法令順守への意識づくりなどを実施しています。

官民連携講習

消防本部、警察と連携した災害対策講習の企画・実施をサポート。各取引先様の緊急時対応能力の向上を図っております。

総合的な支援

日常的な運行管理書類の作成サポートや、業務改善支援など総合的に旅客運送事業者の支援・コンサルティングを行っております。

安全を第一に考える企業文化

弊社は「安全はすべての基本」という理念のもと、運転者の育成から運行管理まで一貫した安全管理体制を構築しています。

専門資格保有者

国家資格である運行管理者資格を持つ従業員が在籍しており、現在行っている貸切バス事業者向けサービスについても、法令順守と安全運行を大前提として行っております。

他社にない強み

資格保有者の在籍は他のシステム会社にない強みです。送迎システムの運用においても、この経験とノウハウを最大限に活用いたします。

提供サービス

運行管理業務代行

貸切バス事業者様の運行管理業務を専門的にサポートし、安全で効率的な運行を支援します。

  • 運行計画の作成・管理
  • 乗務員の勤務管理・シフト作成
  • 点呼・アルコールチェック実施
  • 運行記録・日報管理
  • 車両管理・整備計画立案

安全管理業務支援

法令遵守と安全運行を確保するための、包括的な安全管理体制の構築・運用を支援します。

  • 安全管理規程の策定・更新
  • 事故防止対策の立案・実施
  • 安全監査の実施・改善提案
  • 緊急時対応マニュアル作成
  • 法令改正対応・コンプライアンス支援

乗務員研修・教育

プロフェッショナルな乗務員の育成から、継続的なスキルアップまで総合的にサポートします。

  • 新人乗務員基礎研修
  • 接客・マナー研修
  • 安全運転講習・実技指導
  • 事故防止・ヒヤリハット研修
  • インバウンド対応研修

実績のある研修プログラム

複数の事業者様との実績を基に、効果的な研修プログラムを提供します。

  • 初任者教育の企画・実施サポート
  • 最新法令対応研修の企画・実施
  • 官民連携講習の企画・実施
  • 消防本部・警察との災害対策講習
  • 緊急時対応能力の向上プログラム

その他のサポートサービス

業務改善支援

  • • 運行管理書類の作成サポート
  • • 業務フローの最適化
  • • デジタル化推進支援
  • • 品質管理体制の構築

緊急時対応支援

  • • 24時間緊急連絡体制
  • • 事故対応サポート
  • • 代替車両・乗務員手配
  • • 保険会社対応支援

経営改善コンサルティング

  • • 業務効率化提案
  • • コスト削減アドバイス
  • • 新規事業開発支援
  • • デジタル化推進

導入のメリット

コスト削減

専門人材の固定費を変動費化し、繁閑に応じた柔軟な人員配置が可能になります。採用・教育コストの削減にも貢献します。

品質向上

専門知識を持つプロフェッショナルが業務を担当することで、サービス品質と安全性が向上します。

法令遵守

最新の法令・規制に精通した専門家が対応し、コンプライアンスリスクを最小化します。

業務効率化

煩雑な管理業務から解放され、コア業務に集中できる環境を実現します。

導入までの流れ

1

お問い合わせ・ヒアリング

現状の課題や必要なサポート内容を詳しくお伺いします

2

現状分析・提案

業務分析を行い、最適なアウトソーシングプランをご提案します

3

契約・準備

契約締結後、業務引き継ぎと体制構築を行います

4

サービス開始

段階的な移行を経て、本格的なサービス提供を開始します

5

継続的な改善

定期的な報告・評価を行い、サービス品質の向上を図ります

業界の課題を共に解決

観光業界は深刻な人手不足に直面しています。
特に貸切バス業界では、運転手の高齢化と若手人材の不足が顕著です。

60%

60歳以上の運転手比率

30%

人手不足による受注制限

24/7

求められる管理体制

私たちは、これらの課題に真摯に向き合い、
事業者様と共に持続可能な観光業界の未来を創造します。

業界の「縁の下の力持ち」として

運行管理から人材育成まで、観光業界の発展を
総合的にサポートいたします。